厦门社保五险代缴，代理厦门公司社保缴费，厦门社保外包代办

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众所周知，采用劳务派遣的模式来管理员工，对于企业来说是非常受用的。尤其是现在，企业对于劳务工的要求越来越高，很多的企业用工都离不开劳务工。那么如何正确的选择正规的劳务派遣公司呢？

我们可以从如下几点看

1、看公司是否具有劳务派遣资质。劳务公司要具有独立的法人资格劳务派遣公司，一定要查看营业执照、税务登记证和组织机构代码证、一定要清楚这家公司是否有派遣劳务的资质。

2、看公司的服务时间。一般来说，劳务派遣公司从成立到发展需要一段时间，对于劳务输送公司，成立的时间越长，说明受到的认可度越高，而且这些公司的实际操作经验也比较丰富。

3、看公司在该行业的口碑。了解这家公司在整个行业里的口碑怎样,当然企业可以多了解几家公司对比一下。

4、看公司的成功案例，不要轻信各类荣誉。另外多和成功输出的劳务交流和看看成功案例的真实性，如果条件允许最好是可以去实地考察和查询下公司的营业执照，打听从该劳务派遣公司劳务输送的情况。

劳务派遣服务项目：

1、员工劳动关系转移及劳动合同的签订；  

2、员工花名册建立与管理；     

3、员工社会保险的交纳；         

4、负责企业工伤事故理赔手续办理；          

4、员工社会保险的享受及办理；           

6、办理劳动用工备案；             

7、办理社会保险增减员；                

8、员工劳动争议处理；             

9、代发工资，申报个税。

骏伯劳务派遣服务有几大特点：

1、与企业签订外包协议，将服务条款等用法律形式给予企业保障；

2、在服务的城市都有专门人员进行业务办理，绝不存在将业务外包的情形，保障客户的服务安全；

3、企业支付的社保、公积金、工资等款项，骏伯都可以开具全额发飘，让企业没有后顾之忧；

4、为企业提供高性价比的劳务派遣服务，企业选择骏伯人力，等于请了一个社保专员，但是服务费比请专业的社保专员便宜太多了。

骏伯简介：

骏伯人力集团成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司，获评“全国人力资源诚信服务示范机构”，入选“国家5A级人力资源服务机构”；

骏伯网点覆盖中国大陆30个省份及广东21个地市，全国直营分公司已达90多家，具有21年丰富的人力资源外包实践经验，为客户提供“一地签约、全国通行”的劳务派遣、人事外包、业务外包等人力资源服务；

客户可通过骏伯ERP数字化平台24小时了解员工的社保缴纳、住房公积金缴存、工资发放等情况，欢迎广大企业客户来电垂询。

业务咨询电话：

公司：广州骏伯人力资源有限公司厦门分公司

地址：厦门市思明区鹭江道266号世侨中心14层06单元

电话/微信：13585964157 姚先生

固话：021-36352611 办公Q Q：2643788936

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